Actueel - 19 december 2022

Training Voor ’t zelfde geld positief ontvangen

John, Rene, Maya, Maureen en Dionne tijdens de training Voor 't zelfde geld

Laatst mochten we een kijkje nemen in een les van de training Voor ’t zelfde geld. Tijdens de training leren medewerkers in kleine groepjes hun financiën op orde te brengen. De lesstof wordt in tien lessen behandeld. En de lessen duren ongeveer drie uur. “Je merkt dat het heel belangrijk is dat ze zelf leren met geld om te gaan ook al doet iemand anders in het huishouden het,” vertelt Maya Gloudemans, adviseur Instroom Ontwikkelen en Uitstroom. Zij geeft samen met collega Dionne Eijdems, adviseur opleiding en ontwikkeling, deze training aan drie deelnemers: John, Maureen en Rene.

Van reclamefolders nakijken tot een klapper maken

Een belangrijk onderdeel van de training is inkomsten en uitgaven in kaart brengen. “Ik heb geleerd om een klapper te maken en nu weet ik waar ik moet kijken. Ik schrijf meteen alles op. Ook als ik boodschappen heb gedaan,” vertelt John. Eerst gooide hij alles in een la maar nu stopt hij belangrijke papieren in de klapper. Dionne: “Zo merk je dat ze heel erg bewust worden.”

Maureen weet dankzij de training precies wat er op financieel vlak gebeurt binnen haar huishouden. Ze houdt iedere week het kasboek bij. “Je ziet hoeveel je per maand uitgeeft en dan ontdek je waar je te veel aan hebt uitgegeven.” Ook Rene heeft zich verdiept in zijn financiële situatie. “Hoe je met geld omgaat en de boodschappen vond ik heel belangrijk,” vertelt Rene. Eerst reed hij voor een aanbieding naar een specifieke winkel. Nu weet hij dat het niet voordelig is om maar voor één ding ergens naartoe te rijden. “Ik hou het korter bij huis om boodschappen te doen.”

De lesstof

Tijdens de training komen verschillende onderwerpen aan bod. Denk aan toeslagen, eigen risico van de zorgverzekering, hoe je bepaalde kosten kunt uitrekenen, schulden, rente en rood staan. Maar dat is niet alles. De deelnemers leren ook omgaan met de computer, apps op de telefoon of telefoongesprekken voeren. Een telefoongesprek is soms nog moeilijk, vindt Maureen. “Dan schrijf ik op papier wat ik wil vertellen. Anders weet ik het niet meer.”

“We hebben zoveel lessen gehad dat ik soms niet meer weet wat we allemaal geleerd hebben,” zegt Rene. Juist daarom wordt er tijdens de training veel aandacht besteed aan huiswerk maken en oefeningen. Het zelf doen en uitproberen, daar leren ze van

Een tip voor collega’s!

Inmiddels zijn er al negen lessen geweest. “In het nieuwe jaar gaan we nog een les herhalen en oefenen. Als ze iets moeilijk vinden dan kan dat nog samen bekeken worden,” vertelt Dionne.

Maureen, Rene en John ervaren de training zeer positief en raden collega’s zeker aan om ook de training te volgen. John: “De training is heel belangrijk, zeker gezien de tijd waar we nu inzitten met de crisis. Ik heb heel veel geleerd.”

Ook deelnemen?

Meld je bij je jobcoach, P&O-adviseur of leidinggevende.